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人員要求54

企業(yè)經(jīng)理1

3 ~ 5

107.5 ~ 161.07

技術(shù)負責人1

2 ~ 3

財務負責人1

2 ~ 3

一級建造師50

2 ~ 3

專業(yè)技術(shù)人員1

00.5 ~ 0.07

服務費用

服務代理項1

—— —— 0 ~ 0
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要求分類 資質(zhì)分項 要求明細
企業(yè)資信能力注冊資本 企業(yè)注冊資本金3億元以上
凈資產(chǎn) 企業(yè)凈資產(chǎn)3.6億元以上
上繳建筑業(yè)營業(yè)稅 企業(yè)近三年上繳建筑業(yè)營業(yè)稅均在5000萬元以上
銀行授信額度 企業(yè)銀行授信額度近三年均在5億元以上
人員要求企業(yè)經(jīng)理 企業(yè)經(jīng)理具有10年以上從事工程管理工作經(jīng)歷
技術(shù)負責人 技術(shù)負責人具有15年以上從事工程技術(shù)管理工作經(jīng)歷,且具有工程序列高級職稱及一級注冊建造師或注冊工程師執(zhí)業(yè)資格;主持完成過兩項及以上施工總承包一級資質(zhì)要求的代表工程的技術(shù)工作或甲級設計資質(zhì)要求的代表工程或合同額2億元以上的工程總承包項目
財務負責人 財務負責人具有高級會計師職稱及注冊會計師資格。
一級建造師 企業(yè)具有注冊一級建造師(一級項目經(jīng)理)50人以上。
專業(yè)技術(shù)人員 企業(yè)具有本類別相關(guān)的行業(yè)工程設計甲級資質(zhì)標準要求的專業(yè)技術(shù)人員。
科技進步水平企業(yè)技術(shù)中心 企業(yè)具有省部級(或相當于省部級水平)及以上的企業(yè)技術(shù)中心。
科技活動經(jīng)費 企業(yè)近三年科技活動經(jīng)費支出平均達到營業(yè)額的0.5%以上。
國家級工法 企業(yè)具有國家級工法3項以上;近五年具有與工程建設相關(guān)的,能夠推動企業(yè)技術(shù)進步的專利3項以上,累計有效專利8項以上,其中至少有一項發(fā)明專利。
國家級科技進步獎項 企業(yè)近十年獲得過國家級科技進步獎項或主編過工程建設國家或行業(yè)標準。
管理信息平臺 企業(yè)已建立內(nèi)部局域網(wǎng)或管理信息平臺,實現(xiàn)了內(nèi)部辦公、信息發(fā)布、數(shù)據(jù)交換的網(wǎng)絡化;已建立并開通了企業(yè)外部網(wǎng)站;使用了綜合項目管理信息系統(tǒng)和人事管理系統(tǒng)、工程設計相關(guān)軟件,實現(xiàn)了檔案管理和設計文檔管理。
工程業(yè)績工程總承包 近5年承擔過下列5項中的2項以上工程的工程總承包、施工總承包或主體工程承包,工程質(zhì)量合格。
裝機容量 1、累計電站裝機容量500萬千瓦以上; 2、單機容量60萬千瓦機組,或2臺單機容量30萬千瓦機組,或4臺單機容量20萬千瓦機組整體工程; 3、單機容量90萬千瓦以上核電站核島或常規(guī)島整體工程; 4、330千伏以上送電線路500公里; 5、330千伏以上電壓等級變電站4座。
承包工程范圍施工總承包特級資質(zhì) 取得施工總承包特級資質(zhì)的企業(yè)可承擔本類別各等級工程施工總承包、設計及開展工程總承包和項目管理業(yè)務;
施工總承包一級資質(zhì) 取得房屋建筑、公路、鐵路、市政公用、港口與航道、水利水電等專業(yè)中任意1項施工總承包特級資質(zhì)和其中2項施工總承包一級資質(zhì),即可承接上述各專業(yè)工程的施工總承包、工程總承包和項目管理業(yè)務,及開展相應設計主導專業(yè)人員齊備的施工圖設計業(yè)務。
施工總承包一級資質(zhì) 取得房屋建筑、礦山、冶煉、石油化工、電力等專業(yè)中任意1項施工總承包特級資質(zhì)和其中2項施工總承包一級資質(zhì),即可承接上述各專業(yè)工程的施工總承包、工程總承包和項目管理業(yè)務,及開展相應設計主導專業(yè)人員齊備的施工圖設計業(yè)務。
單項合同額 特級資質(zhì)的企業(yè),限承擔施工單項合同額6000萬元以上的房屋建筑工程。
備注 注:1.電力工程是指與電能的生產(chǎn)、輸送及分配有關(guān)的工程。包括火力發(fā)電、水力發(fā)電、核能發(fā)電、風電、太陽能及其它能源發(fā)電、輸配電等工程及其配套工程。 2.電力工程相關(guān)專業(yè)職稱包括熱能動力工程、水能動力工程、核電工程、風電、太陽能及其它能源工程、輸配電及用電工程、電力系統(tǒng)及其自動化等專業(yè)職稱。

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英偉達股價續(xù)創(chuàng)歷史新高;上萬名藝術(shù)家對AI公司發(fā)起

2024-01-23 16:32:40 91次瀏覽

小米手機12月市占率16.5%,位列中國市場第一

1月23日消息,雷軍發(fā)微博稱:“上個月中國區(qū)手機市場份額,小米躍居第一!中國市場上六強爭霸,友商實力都非常強,競爭非常激烈,能拿第一確實不容易!小米加油!”

據(jù)市場研究機構(gòu)的最新統(tǒng)計數(shù)據(jù),2023年12月中國智能手機市場新機激活量達到2108.17萬臺,同比增長2.2%。其中,小米超越蘋果,以16.5%的市場份額登頂中國第一,同比增長25.8%。蘋果以15.9%排名第二,同比大跌17.7%。榮耀、vivo位列第三、四,華為第五。

東方甄選出海或與TikTok合作

東方甄選臨時股東大會透露,對于出海業(yè)務,其在海外供應鏈方面可能會與TikTok進行合作。

東方甄選的招聘頁面顯示,在招職位中包括東方甄選TikTok海外店鋪運營、東方甄選內(nèi)容運營經(jīng)理[TikTok]、東方甄選商務經(jīng)理[TikTok]等。

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反對建筑企業(yè)新資質(zhì)

近年來,關(guān)于建筑企業(yè)新資質(zhì)的討論熱度持續(xù)上升,其中反對的聲音也日益增多。反對者認為,新資質(zhì)制度的出臺不僅增加了企業(yè)的運營成本,還可能抑制了中小企業(yè)的競爭力和創(chuàng)新活力。

新資質(zhì)制度增加了企業(yè)的運營成本。在申請新資質(zhì)的過程中,企業(yè)需要投入大量的人力、物力和財力。這些資源原本可以用于技術(shù)研發(fā)、市場拓展等方面,但現(xiàn)在卻被消耗在了資質(zhì)申請上。這對于那些資金實力有限的中小企業(yè)來說,無疑是一大負擔。

新資質(zhì)制度可能抑制了中小企業(yè)的競爭力和創(chuàng)新活力。中小企業(yè)通常具有更高的靈活性和創(chuàng)新能力,能夠迅速適應市場變化并提供定制化的服務。然而,在嚴格的資質(zhì)要求下,許多中小企業(yè)可能因為難以滿足條件而被排除在外。這不僅限制了他們的成長空間,也阻礙了整個行業(yè)的創(chuàng)新和發(fā)展。

一些人還擔心新資質(zhì)制度可能導致行業(yè)內(nèi)的不公平競爭。一些大型建筑企業(yè)可能會利用其資源和影響力來獲取更多的資質(zhì)證書,并利用這些優(yōu)勢在市場競爭中占據(jù)有利地位。這將使得中小型企業(yè)更加難以獲得公平競爭的機會。

盡管新資質(zhì)制度旨在提高建筑行業(yè)的整體水平和安全性,但反對者認為它在實際操作中存在諸多問題。他們呼吁政府及相關(guān)機構(gòu)重新審視這一制度,并采取更為靈活和合理的措施來促進建筑行業(yè)的健康發(fā)展。

在當前經(jīng)濟環(huán)境下,簡化行政審批流程、降低企業(yè)運營成本、鼓勵中小企業(yè)創(chuàng)新發(fā)展顯得尤為重要。政府應當傾聽社會各界的意見和建議,在確保行業(yè)安全的前提下尋找更加合理有效的解決方案。

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在準備照片時,建議遵循以下幾點建議以確保符合要求:

1. **清晰度**:確保照片的清晰度足夠高,能夠清楚地識別出所需的信息或內(nèi)容。

2. ...

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設計資質(zhì)是企業(yè)合法從事循環(huán)管道泵設計工作的前提條件。根據(jù)國家相關(guān)法律法規(guī)要求,企業(yè)必須取得相應的設計資質(zhì)證書 ...

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近期,許多二級建造師在工作過程中遇到了資質(zhì)證書丟失的問題。這不僅影響了他們的正常工作流程,還可能帶來一系列的法律和經(jīng)濟風險。面對這一情況,采取及時有效的應對措施顯得尤為重要。

當發(fā)現(xiàn)證書丟失時,應立即向原發(fā)證機關(guān)報告。一般情況下,需要攜帶個人有效身份證明前往發(fā)證機關(guān)進行登記備案,并填寫相應的遺失聲明。同時,可以要求發(fā)證機關(guān)出具一份遺失 ...

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