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主要人員82

一級注冊建造師6

2 ~ 3

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技術(shù)負責人1

2.5 ~ 2.5

中級職稱15

0.05 ~ 0.07

施工現(xiàn)場管理20

0.8 ~ 1

中級工40

0.05 ~ 0.07

服務費用

服務代理項1

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主要人員一級注冊建造師 建筑工程專業(yè)一級注冊建造師不少于6人。
技術(shù)負責人 技術(shù)負責人具有10年以上從事工程施工技術(shù)管理工作經(jīng)歷,且具有建筑工程相關(guān)專業(yè)高級職稱或建筑工程專業(yè)一級注冊建造師(或一級注冊結(jié)構(gòu)工程師)執(zhí)業(yè)資格;結(jié)構(gòu)、機械等專業(yè)中級以上職稱人員不少于15人,且專業(yè)齊全。
施工現(xiàn)場管理 持有崗位證書的施工現(xiàn)場管理人員不少于20人,且施工員、質(zhì)量員、安全員、材料員、資料員等人員齊全。
中級工 經(jīng)考核或培訓合格的中級工以上技術(shù)工人不少于40人。
工程業(yè)績工程業(yè)績 近5年承擔過6項單體建筑工程幕墻面積6000平方米以上的建筑幕墻工程施工,工程質(zhì)量合格。
承包工程范圍承包工程范圍 可承擔各類型的建筑幕墻工程的施工。

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英偉達股價續(xù)創(chuàng)歷史新高;上萬名藝術(shù)家對AI公司發(fā)起

2024-01-23 16:32:40 91次瀏覽

小米手機12月市占率16.5%,位列中國市場第一

1月23日消息,雷軍發(fā)微博稱:“上個月中國區(qū)手機市場份額,小米躍居第一!中國市場上六強爭霸,友商實力都非常強,競爭非常激烈,能拿第一確實不容易!小米加油!”

據(jù)市場研究機構(gòu)的最新統(tǒng)計數(shù)據(jù),2023年12月中國智能手機市場新機激活量達到2108.17萬臺,同比增長2.2%。其中,小米超越蘋果,以16.5%的市場份額登頂中國第一,同比增長25.8%。蘋果以15.9%排名第二,同比大跌17.7%。榮耀、vivo位列第三、四,華為第五。

東方甄選出?;蚺cTikTok合作

東方甄選臨時股東大會透露,對于出海業(yè)務,其在海外供應鏈方面可能會與TikTok進行合作。

東方甄選的招聘頁面顯示,在招職位中包括東方甄選TikTok海外店鋪運營、東方甄選內(nèi)容運營經(jīng)理[TikTok]、東方甄選商務經(jīng)理[TikTok]等。

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建筑開勞務資質(zhì)辦理流程

建筑開勞務資質(zhì)辦理流程

在建筑行業(yè)中,勞務資質(zhì)的辦理是一項重要且必要的工作。它不僅是企業(yè)進入建筑市場的通行證,也是確保項目順利進行的重要保障。本文將詳細介紹建筑勞務資質(zhì)的辦理流程,幫助企業(yè)了解并順利完成資質(zhì)申請。

一、前期準備

1. 了解資質(zhì)標準:首先,企業(yè)需要了解所申請的勞務資質(zhì)的具體要求和標準。這包括企業(yè)注冊資金、人員配備、設備配置、業(yè)績情況等方面的要求。

2. 人員配置:根據(jù)資質(zhì)標準,企業(yè)需要確保有足夠的專業(yè)技術(shù)人員和管理人員。這些人員應具備相應的執(zhí)業(yè)資格證書,并且在行業(yè)內(nèi)有良好的信譽。

3. 設備配置:根據(jù)勞務資質(zhì)的要求,企業(yè)需要擁有一定的機械設備和施工工具。這些設備應符合國家和行業(yè)的相關(guān)標準,并能夠滿足項目的實際需求。

二、提交申請

1. 準備材料:在準備好前期工作后,企業(yè)需要準備相關(guān)的申請材料。這些材料通常包括企業(yè)的營業(yè)執(zhí)照副本、組織機構(gòu)代碼證、稅務登記證等基本證件;企業(yè)的章程、管理制度等文件;以及人員資格證書、設備清單等證明材料。

2. 提交申請:將準備好的申請材料提交給當?shù)氐慕ㄔO行政主管部門或指定機構(gòu)。企業(yè)可以通過現(xiàn)場提交或郵寄的方式遞交申請材料。

三、審核過程

1. 初審:相關(guān)部門會對提交的申請材料進行初步審核,確認其完整性和符合性。如果發(fā)現(xiàn)材料不齊全或不符合要求,企業(yè)需要在規(guī)定時間內(nèi)補充完善。

2. 現(xiàn)場核查:對于符合條件的企業(yè),相關(guān)部門會進行現(xiàn)場核查。這包括對企業(yè)的工作場所、設備配置等情況進行實地考察,并對相關(guān)人員進行面試或考核。

3. 審批決定:經(jīng)過初審和現(xiàn)場核查后,相關(guān)部門將根據(jù)審核結(jié)果作出審批決定。如果審核通過,則頒發(fā)相應的勞務資質(zhì)證書;若未通過,則會向企業(yè)說明原因并提出改進建議。

四、后續(xù)管理

1. 年檢制度:獲得勞務資質(zhì)的企業(yè)需要定期參加年檢工作,以確保其持續(xù)符合相關(guān)要求。年檢內(nèi)容通常包括企業(yè)的經(jīng)營狀況、人員變動情況等信息。

2. 資質(zhì)升級與維護:隨著企業(yè)發(fā)展壯大或市場需求變化,企業(yè)可能需要對現(xiàn)有的勞務資質(zhì)進行升級或調(diào)整。此時應按照相關(guān)規(guī)定重新提交申請材料,并通過相應的審核程序。

在辦理建筑開勞務資質(zhì)的過程中,企業(yè)和個人應當充分了解相關(guān)要求并做好充分準備。通過規(guī)范操作和持續(xù)改進,可以順利取得所需的勞務資質(zhì)證書,并為企業(yè)的長遠發(fā)展奠定堅實基礎。

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一、了解申請條件

在開始申請前,企業(yè)需要詳細了解各類設計資質(zhì)的申請條件。不同級別的設計資質(zhì)對企業(yè)的注冊資本、技術(shù)人員數(shù)量及職稱、業(yè)績等方面的要 ...

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結(jié)構(gòu)加固特種工程資質(zhì)的取消,意味著過去需要專門資質(zhì)才能從事的加固工作現(xiàn)在可以由沒有相應資質(zhì)的企業(yè)或個人進行。這一政策變動的背后 ...

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一、企業(yè)資質(zhì)要求

1. 企業(yè)注冊地需在南京市內(nèi),具有獨立法人資格。

2. 注冊資本需達到一定的標準,具體數(shù)額根據(jù)不同的資質(zhì)等級有所不同。

3. 企業(yè)需擁有一定的技術(shù)人員和管理人員,且這些人 ...

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