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0.8 ~ 1

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資質(zhì)條件管理制度 具有健全的組織機構(gòu)、完善的組織章程和管理制度。
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專業(yè)技術(shù)人員 監(jiān)理工程師以及其中具有高級專業(yè)技術(shù)職稱的人員,均不少于附表1規(guī)定的人數(shù)。造價工程師不少于2人。
監(jiān)理業(yè)績監(jiān)理業(yè)績 具有三年以上水利工程建設監(jiān)理經(jīng)歷
監(jiān)理業(yè)績 申請水利工程施工監(jiān)理專業(yè)資質(zhì),應當承擔過3項Ⅲ等(堤防3級)水利工程的施工監(jiān)理業(yè)務;該專業(yè)資質(zhì)許可的監(jiān)理范圍內(nèi)的近三年累計合同額不少于400萬元。
監(jiān)理業(yè)績 申請水土保持工程施工監(jiān)理專業(yè)資質(zhì),應當承擔過4項Ⅲ等水土保持工程的施工監(jiān)理業(yè)務;該專業(yè)資質(zhì)許可的監(jiān)理范圍內(nèi)的近三年累計合同額不少于200萬元。
監(jiān)理任務監(jiān)理任務 能運用先進技術(shù)和科學管理方法完成建設監(jiān)理任務。
其他要求其他要求 首次申請機電及金屬結(jié)構(gòu)設備制造監(jiān)理專業(yè)乙級資質(zhì),只需滿足第(一)、(二)、(四)項;申請重新認定、延續(xù)或者核定機電及金屬結(jié)構(gòu)設備制造監(jiān)理專業(yè)乙級資質(zhì),還須該專業(yè)資質(zhì)許可的監(jiān)理范圍內(nèi)的近三年年均監(jiān)理合同額不少于30萬元。

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英偉達股價續(xù)創(chuàng)歷史新高;上萬名藝術(shù)家對AI公司發(fā)起

2024-01-23 16:32:40 91次瀏覽

小米手機12月市占率16.5%,位列中國市場第一

1月23日消息,雷軍發(fā)微博稱:“上個月中國區(qū)手機市場份額,小米躍居第一!中國市場上六強爭霸,友商實力都非常強,競爭非常激烈,能拿第一確實不容易!小米加油!”

據(jù)市場研究機構(gòu)的最新統(tǒng)計數(shù)據(jù),2023年12月中國智能手機市場新機激活量達到2108.17萬臺,同比增長2.2%。其中,小米超越蘋果,以16.5%的市場份額登頂中國第一,同比增長25.8%。蘋果以15.9%排名第二,同比大跌17.7%。榮耀、vivo位列第三、四,華為第五。

東方甄選出?;蚺cTikTok合作

東方甄選臨時股東大會透露,對于出海業(yè)務,其在海外供應鏈方面可能會與TikTok進行合作。

東方甄選的招聘頁面顯示,在招職位中包括東方甄選TikTok海外店鋪運營、東方甄選內(nèi)容運營經(jīng)理[TikTok]、東方甄選商務經(jīng)理[TikTok]等。

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新疆建筑企業(yè)資質(zhì)管理

新疆建筑企業(yè)資質(zhì)管理

新疆地區(qū)的建筑行業(yè)發(fā)展迅速,為了規(guī)范市場秩序,保障工程質(zhì)量,促進建筑行業(yè)健康發(fā)展,新疆建筑企業(yè)資質(zhì)管理顯得尤為重要。建筑企業(yè)資質(zhì)管理是指通過一系列制度和措施,對建筑企業(yè)的技術(shù)力量、管理水平、財務狀況、工程業(yè)績等方面進行審查和評估,確定其具備從事特定類型建筑工程的能力,并頒發(fā)相應資質(zhì)證書的活動。

一、資質(zhì)管理的重要性

1. 保障工程質(zhì)量:通過資質(zhì)管理,可以確保承攬工程的企業(yè)具備相應的技術(shù)能力和管理水平,從而有效提升工程質(zhì)量。

2. 維護市場秩序:資質(zhì)管理有助于打擊無證經(jīng)營和掛靠行為,維護公平競爭的市場環(huán)境。

3. 促進企業(yè)發(fā)展:通過資質(zhì)升級和優(yōu)化資源配置,有助于企業(yè)提升核心競爭力。

二、資質(zhì)管理的主要內(nèi)容

1. 資質(zhì)申請與審批

2. 資質(zhì)等級劃分

3. 資質(zhì)年檢與動態(tài)監(jiān)管

4. 資質(zhì)變更與注銷

5. 資質(zhì)誠信體系建設

三、新疆地區(qū)建筑企業(yè)資質(zhì)管理現(xiàn)狀

近年來,新疆地區(qū)高度重視建筑企業(yè)資質(zhì)管理工作。政府相關(guān)部門通過完善相關(guān)法律法規(guī)體系、加強監(jiān)督檢查力度等措施,逐步建立起一套較為完善的建筑企業(yè)資質(zhì)管理體系。同時,鼓勵和支持有條件的企業(yè)積極申報高一級別資質(zhì),提高自身競爭力。

四、存在的問題及建議

盡管取得了顯著成效,但新疆地區(qū)在建筑企業(yè)資質(zhì)管理方面仍面臨一些挑戰(zhàn)。例如,在部分偏遠地區(qū)存在信息不對稱現(xiàn)象;個別企業(yè)在申報過程中存在弄虛作假行為等。為此建議:

1. 進一步完善法律法規(guī)體系;

2. 加強信息化建設,提高工作效率和服務水平;

3. 完善信用評價機制;

4. 加大宣傳力度,提高企業(yè)和公眾對資質(zhì)管理重要性的認識。

新疆地區(qū)的建筑企業(yè)資質(zhì)管理工作對于推動當?shù)亟ㄖI(yè)健康發(fā)展具有重要意義。未來應繼續(xù)深化改革和完善制度建設,在保證公平競爭的同時促進企業(yè)持續(xù)健康發(fā)展。

隨機輸出5條(前200字)

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一、了解資質(zhì)要求

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測繪丙級資質(zhì)技術(shù)負責人的主要職責包括但不限于:負責項目的總體設計、技術(shù)方案的制定與實施;指導和監(jiān)督項目組成員的工作,確保項目按照既定的技術(shù)標準和規(guī)范進行 ...

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1. **政府部門詢問**:首先,您可以直接聯(lián)系東營市住房和城鄉(xiāng)建設局或東營市交通運輸局等相關(guān)部門。這些部門通常會提供詳細的辦事指南和聯(lián)系方式,幫助您了解所需 ...

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一、了解基本條件

在申請之前,企業(yè)需要滿足一定的基本條件。根據(jù)相關(guān)規(guī)定,申請建筑二級資質(zhì)的企業(yè)需具備 ...

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