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人員要求42

負(fù)責(zé)人1

3 ~ 5

37 ~ 48

技術(shù)負(fù)責(zé)人1

2 ~ 3

中級以上技術(shù)職稱40

0.8 ~ 1

服務(wù)費用

服務(wù)代理項1

—— —— 0 ~ 0
總計 人員費用 + 業(yè)績費用 + 服務(wù)費用 37 ~ 48

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要求分類 資質(zhì)分項 要求明細(xì)
人員要求負(fù)責(zé)人 企業(yè)負(fù)責(zé)人中不少于1人具備10年及以上水運工程建設(shè)經(jīng)歷,具備監(jiān)理工程師資格;技術(shù)負(fù)責(zé)人中不少于1人具備15年及以上水運工程建設(shè)經(jīng)歷,具備大型水運工程監(jiān)理業(yè)績的總監(jiān)理工程師經(jīng)歷,具備水運或者相關(guān)專業(yè)高級技術(shù)職稱和監(jiān)理工程師資格。上述人員與企業(yè)簽訂的勞動合同期限均不少于3年。
技術(shù)人員 企業(yè)擁有中級及以上技術(shù)職稱專業(yè)技術(shù)人員不少于40人,其中持監(jiān)理工程師資格證書的人員不少于25人,工程系列高級技術(shù)職稱人員不少于10人,經(jīng)濟(jì)師、會計師或者造價工程師不少于2人。上述各類人員中,與企業(yè)簽訂3年及以上勞動合同的人數(shù)均不低于70%。
業(yè)績要求業(yè)績 企業(yè)具備不少于5項中型水運工程監(jiān)理業(yè)績。持監(jiān)理工程師資格證書的人員中,不少于9人具備大型水運工程監(jiān)理業(yè)績,不少于3人具備大型水運工程監(jiān)理業(yè)績的總監(jiān)理工程師或者總監(jiān)理工程師代表經(jīng)歷,上述人員與企業(yè)簽訂的勞動合同期限均不少于3年。
業(yè)績 企業(yè)具備1項大型和不少于2項中型水運工程監(jiān)理業(yè)績。
業(yè)績 企業(yè)具備不少于2項大型水運工程監(jiān)理業(yè)績。
儀器設(shè)備儀器設(shè)備 擁有與業(yè)務(wù)范圍相適應(yīng)的試驗檢測儀器設(shè)備
企業(yè)信譽企業(yè)信譽 企業(yè)信譽良好。有兩期及以上水運建設(shè)市場全國綜合信用評價結(jié)果的,最近兩期評價等級均不低于B級且其中一期不低于A級;只有一期評價結(jié)果的,評價等級不低于B級且申請前一年內(nèi)未發(fā)現(xiàn)存在嚴(yán)重不良行為;無評價結(jié)果的,申請前一年內(nèi)未發(fā)現(xiàn)存在嚴(yán)重不良行為。

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英偉達(dá)股價續(xù)創(chuàng)歷史新高;上萬名藝術(shù)家對AI公司發(fā)起

2024-01-23 16:32:40 91次瀏覽

小米手機12月市占率16.5%,位列中國市場第一

1月23日消息,雷軍發(fā)微博稱:“上個月中國區(qū)手機市場份額,小米躍居第一!中國市場上六強爭霸,友商實力都非常強,競爭非常激烈,能拿第一確實不容易!小米加油!”

據(jù)市場研究機構(gòu)的最新統(tǒng)計數(shù)據(jù),2023年12月中國智能手機市場新機激活量達(dá)到2108.17萬臺,同比增長2.2%。其中,小米超越蘋果,以16.5%的市場份額登頂中國第一,同比增長25.8%。蘋果以15.9%排名第二,同比大跌17.7%。榮耀、vivo位列第三、四,華為第五。

東方甄選出?;蚺cTikTok合作

東方甄選臨時股東大會透露,對于出海業(yè)務(wù),其在海外供應(yīng)鏈方面可能會與TikTok進(jìn)行合作。

東方甄選的招聘頁面顯示,在招職位中包括東方甄選TikTok海外店鋪運營、東方甄選內(nèi)容運營經(jīng)理[TikTok]、東方甄選商務(wù)經(jīng)理[TikTok]等。

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設(shè)計資質(zhì)過期簽約

設(shè)計資質(zhì)過期簽約的風(fēng)險與對策

在建筑和工程行業(yè)中,設(shè)計資質(zhì)是企業(yè)從事相關(guān)業(yè)務(wù)的重要依據(jù)。然而,部分企業(yè)在項目推進(jìn)過程中可能會遇到設(shè)計資質(zhì)過期的情況,這不僅會帶來法律風(fēng)險,還可能影響項目的順利進(jìn)行。本文將探討設(shè)計資質(zhì)過期簽約的潛在風(fēng)險,并提出相應(yīng)的對策。

一、設(shè)計資質(zhì)過期簽約的潛在風(fēng)險

1. 合同效力存疑:根據(jù)《中華人民共和國建筑法》及相關(guān)法規(guī),未取得相應(yīng)設(shè)計資質(zhì)的企業(yè)不得承接設(shè)計業(yè)務(wù)。若企業(yè)在資質(zhì)過期后繼續(xù)承接項目并簽訂合同,該合同的效力可能受到質(zhì)疑。

2. 法律責(zé)任風(fēng)險:一旦發(fā)生糾紛,企業(yè)可能面臨行政處罰、罰款甚至刑事責(zé)任的風(fēng)險。此外,還可能因違反合同約定而承擔(dān)違約責(zé)任。

3. 項目延期和成本增加:由于缺乏相應(yīng)的設(shè)計能力或資源調(diào)配不及時等原因,可能導(dǎo)致項目延期交付或增加額外成本。

二、對策建議

1. 及時續(xù)辦資質(zhì):企業(yè)應(yīng)密切關(guān)注自身設(shè)計資質(zhì)的有效期限,并提前做好續(xù)辦準(zhǔn)備。一旦發(fā)現(xiàn)即將到期,應(yīng)立即啟動續(xù)辦流程以確保持續(xù)合法經(jīng)營。

2. 重新簽訂合同:對于已經(jīng)簽署但尚未履行完畢的設(shè)計合同,在發(fā)現(xiàn)資質(zhì)過期的情況下,應(yīng)及時與對方協(xié)商解除原合同,并重新簽訂符合法律規(guī)定的新合同。在此過程中應(yīng)注意保留相關(guān)證據(jù)材料。

3. 謹(jǐn)慎選取合作伙伴:在選取合作伙伴時要嚴(yán)格審查其設(shè)計資質(zhì)情況,并確保對方具有相應(yīng)的執(zhí)業(yè)資格。必要時可要求對方提供相關(guān)證明文件以供查驗。

4. 增強法律意識:提高企業(yè)內(nèi)部員工的法律意識和風(fēng)險防范能力,建立健全內(nèi)部控制機制,避免因疏忽大意導(dǎo)致法律問題的發(fā)生。

在面對設(shè)計資質(zhì)過期簽約的問題時,企業(yè)應(yīng)采取積極措施加以應(yīng)對。通過加強管理、完善制度建設(shè)以及增強法律意識等手段來降低潛在風(fēng)險,并確保項目的順利實施。

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本次資質(zhì)延期適用于在四川省范圍內(nèi)注冊的各類建筑企業(yè),包括但不限于施工總承包、專業(yè)承包、設(shè)計、監(jiān)理等資質(zhì)類別。持有上述資質(zhì)的企業(yè)均需按照本通知要求進(jìn)行資質(zhì)延期申請。

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