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收入總金額 近3年的信息系統(tǒng)工程監(jiān)理及相關(guān)信息技術(shù)服務(wù)收入總金額不少于500萬(wàn)元人民幣,其中至少含有1個(gè)投資總值不少于500萬(wàn)元人民幣的信息系統(tǒng)工程監(jiān)理項(xiàng)目。
人員要求相關(guān)人員 從事信息系統(tǒng)工程監(jiān)理業(yè)務(wù)的相關(guān)人員不少于20名,且在本單位依法繳納社保一年以上的人員不少于16名。
執(zhí)業(yè)資格 省級(jí)以上人力資源和社會(huì)保障部門或者其授權(quán)機(jī)構(gòu)認(rèn)可的計(jì)算機(jī)技術(shù)與軟件(含信息安全)專業(yè)相關(guān)高級(jí)職稱或者執(zhí)業(yè)資格的人員不少于2名,其中在本單位依法繳納社保一年以上的不少于1名。
業(yè)務(wù)場(chǎng)所業(yè)務(wù)場(chǎng)所 具有自有產(chǎn)權(quán)或者租賃期3年(含)以上的涉密業(yè)務(wù)場(chǎng)所,使用面積不少于50平方米,實(shí)行封閉式管理,周邊環(huán)境安全可控,且按照國(guó)家保密規(guī)定和標(biāo)準(zhǔn)配備、使用必要的技術(shù)防護(hù)設(shè)施、設(shè)備。

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英偉達(dá)股價(jià)續(xù)創(chuàng)歷史新高;上萬(wàn)名藝術(shù)家對(duì)AI公司發(fā)起

2024-01-23 16:32:40 91次瀏覽

小米手機(jī)12月市占率16.5%,位列中國(guó)市場(chǎng)第一

1月23日消息,雷軍發(fā)微博稱:“上個(gè)月中國(guó)區(qū)手機(jī)市場(chǎng)份額,小米躍居第一!中國(guó)市場(chǎng)上六強(qiáng)爭(zhēng)霸,友商實(shí)力都非常強(qiáng),競(jìng)爭(zhēng)非常激烈,能拿第一確實(shí)不容易!小米加油!”

據(jù)市場(chǎng)研究機(jī)構(gòu)的最新統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù),2023年12月中國(guó)智能手機(jī)市場(chǎng)新機(jī)激活量達(dá)到2108.17萬(wàn)臺(tái),同比增長(zhǎng)2.2%。其中,小米超越蘋果,以16.5%的市場(chǎng)份額登頂中國(guó)第一,同比增長(zhǎng)25.8%。蘋果以15.9%排名第二,同比大跌17.7%。榮耀、vivo位列第三、四,華為第五。

東方甄選出?;蚺cTikTok合作

東方甄選臨時(shí)股東大會(huì)透露,對(duì)于出海業(yè)務(wù),其在海外供應(yīng)鏈方面可能會(huì)與TikTok進(jìn)行合作。

東方甄選的招聘頁(yè)面顯示,在招職位中包括東方甄選TikTok海外店鋪運(yùn)營(yíng)、東方甄選內(nèi)容運(yùn)營(yíng)經(jīng)理[TikTok]、東方甄選商務(wù)經(jīng)理[TikTok]等。

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建筑資質(zhì)不能升級(jí)理由

建筑資質(zhì)不能升級(jí)的理由

建筑行業(yè)作為國(guó)家經(jīng)濟(jì)的重要組成部分,其資質(zhì)管理對(duì)企業(yè)的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力有著重要影響。然而,企業(yè)在特定情況下可能面臨建筑資質(zhì)不能升級(jí)的問(wèn)題。本文將探討幾個(gè)常見(jiàn)的原因,解釋為何某些企業(yè)無(wú)法順利升級(jí)其建筑資質(zhì)。

一、企業(yè)內(nèi)部管理不規(guī)范

企業(yè)內(nèi)部管理的不規(guī)范是導(dǎo)致資質(zhì)升級(jí)困難的一個(gè)重要原因。如果企業(yè)的財(cái)務(wù)管理、合同管理、質(zhì)量管理等方面存在漏洞或問(wèn)題,那么在申請(qǐng)資質(zhì)升級(jí)時(shí)可能會(huì)受到相關(guān)部門的質(zhì)疑和拒絕。因此,企業(yè)在準(zhǔn)備申請(qǐng)資質(zhì)升級(jí)之前,必須確保自身的管理水平符合要求。

二、業(yè)績(jī)指標(biāo)未達(dá)標(biāo)

建筑資質(zhì)的升級(jí)通常要求企業(yè)具備一定的業(yè)績(jī)指標(biāo)。這些指標(biāo)包括但不限于項(xiàng)目規(guī)模、項(xiàng)目數(shù)量、項(xiàng)目質(zhì)量等。如果企業(yè)在過(guò)去的一段時(shí)間內(nèi)未能達(dá)到相關(guān)要求,那么其申請(qǐng)資質(zhì)升級(jí)的可能性就會(huì)大大降低。因此,企業(yè)需要在日常運(yùn)營(yíng)中注重積累業(yè)績(jī),以滿足資質(zhì)升級(jí)的要求。

三、技術(shù)能力不足

技術(shù)能力是決定一個(gè)企業(yè)在建筑行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力的關(guān)鍵因素之一。如果企業(yè)在某些專業(yè)領(lǐng)域缺乏足夠的技術(shù)積累和創(chuàng)新能力,那么在申請(qǐng)更高一級(jí)別的資質(zhì)時(shí)可能會(huì)遇到障礙。因此,企業(yè)需要不斷加強(qiáng)技術(shù)研發(fā)和人才培養(yǎng),提高自身的技術(shù)水平。

四、法律法規(guī)不符合

隨著國(guó)家對(duì)建筑行業(yè)的監(jiān)管日益嚴(yán)格,相關(guān)法律法規(guī)也在不斷完善中。如果企業(yè)在經(jīng)營(yíng)過(guò)程中違反了相關(guān)的法律法規(guī)規(guī)定,在申請(qǐng)資質(zhì)升級(jí)時(shí)可能會(huì)受到限制。因此,企業(yè)必須時(shí)刻關(guān)注較新的法律法規(guī)動(dòng)態(tài),并確保自身行為合法合規(guī)。

五、不良信用記錄

企業(yè)的信用狀況也是影響其資質(zhì)升級(jí)的重要因素之一。如果有不良信用記錄或者存在嚴(yán)重的違法違規(guī)行為,在申請(qǐng)資質(zhì)升級(jí)時(shí)可能會(huì)受到相關(guān)部門的限制甚至直接拒絕。因此,企業(yè)需要保持良好的信用記錄,并積極整改存在的問(wèn)題。

六、市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)激烈

當(dāng)前建筑市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)激烈,許多企業(yè)在同一級(jí)別上競(jìng)爭(zhēng)激烈。在這種情況下,即使企業(yè)的整體實(shí)力較強(qiáng)也可能因?yàn)楦?jìng)爭(zhēng)對(duì)手的強(qiáng)大而難以獲得更高的資質(zhì)等級(jí)。因此,在這種環(huán)境下,企業(yè)需要不斷提升自身的綜合實(shí)力,并尋找差異化的發(fā)展路徑以獲得競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)。

建筑資質(zhì)不能順利升級(jí)的原因多種多樣。對(duì)于希望提升自身競(jìng)爭(zhēng)力的企業(yè)而言,在準(zhǔn)備申請(qǐng)更高一級(jí)別資質(zhì)之前應(yīng)全面了解相關(guān)規(guī)定并做好充分準(zhǔn)備;同時(shí)也要注重內(nèi)部管理、業(yè)績(jī)積累和技術(shù)能力提升等方面的工作;這樣才能提高成功獲得更出色別建筑資質(zhì)的機(jī)會(huì)。

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甲級(jí)資質(zhì)是較出色別,要求建筑設(shè)計(jì)院具有較強(qiáng)的技術(shù)實(shí)力和豐富的項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)。申請(qǐng)甲級(jí)資質(zhì)的單位需要具備一定數(shù)量的專業(yè)技術(shù)人員 ...

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